Förändringsledarskap är en disciplin som fokuserar på att leda individer, grupper och organisationer genom betydande förändringar.
Ett nära relaterat koncept är berättande ledarskap, som innebär att använda berättelser för att inspirera och guida andra genom förändring.
Genom att kombinera ledarskapsförmåga med förståelse för förändringsprocesser, strävar förändringsledare efter att smidigt navigera genom övergångsperioder och uppnå önskade mål.
Evidensbaserad forskning visar att effektivt förändringsledarskap och berättande ledarskap kan minska motstånd mot förändring, förbättra sannolikheten för framgångsrik implementering av nya strategier och initiativ, samt skapa en djupare känsla av mening och sammanhang under förändringsprocessen.
Vi på LevelUp har erfarenhet av förändringprocesser – omvälvande såväl som inkrementella – i både små och stora organisationer inom vitt skilda branscher. När ni väljer att ingå partnerskap med oss hjälper och stöttar vi hela vägen!